冠協公司

感謝您提供寶貴的建議，公司草創期未限定每戶一人入會，導致同戶多人入會，且都安置上層，幾乎都在做自己的業績，無心顧及組織，早期先進者全家人先卡位，後進者望而退卻。為了拯救組織體系，於100年6月以續約方式大整合，並限定每戶一人入會，如今狀況已全然轉變，早期加入之高階已落實輔導下線組織有目共睹，不再只顧自家人而全力輔導下線組織。感謝您用心、客觀獻策。您的建議將會納入參考。改日公司碰面，喝杯咖啡再說！海外旅遊辦法會謹慎評估訂定，預計二個月內提出！

(time:2013-03-21 18:14:26)